PJC Recursos Humanos

PJC Recursos Humanos

Subgerente Operacional - Operação em Shopping

São Paulo - SP
Presencial
R$ 2.525,00 (Bruto Mensal)
1 Posição
Efetivo – CLT
Encarregado
Parcial noites

Apoio ao Gerente do cinema na supervisão das operações diárias;

Abertura e fechamento do local;

Acompanhamento Motivacional da equipe de vendas, apoiando para garantia do cumprimento de metas e padrões de atendimento;

Monitoramento do estoque;

Realização de pedidos e organização de exposição de produtos;

Atendimento à clientes, apoio e solução de problemas;

garantir uma experiência de compra positiva;

Analisar indicadores de desempenho e propor melhorias;

Assegurar a organização e limpeza da loja, seguindo as diretrizes da empresa.

Responsável pela exibição de conteúdo, efetuando montagem de playlist de filmes, assim como organização e limpeza da cabine de projeção e reparos quando necessários no cinema.

Ensino Médio completo;

Experiência prévia em cargos de liderança ou subgerência no varejo, preferencialmente no segmento de comunicação;

Habilidade em gestão de equipes e foco em resultados;

Excelente comunicação interpessoal e proatividade;

Conhecimento básico em informática e sistemas de vendas.

Capacidade de trabalhar sob pressão e resolver conflitos.

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Requisitos

Estudos
Ensino Médio (2º Grau)

Sobre PJC Recursos Humanos

Na PJC Recursos Humanos, acreditamos que o verdadeiro diferencial competitivo de uma organização está nas pessoas.

Somos uma consultoria especializada em Gestão Estratégica de Pessoas, comprometida em conectar talentos, desenvolver lideranças e estruturar processos de RH que impulsionam o crescimento sustentável das empresas.

Atuamos de forma consultiva, oferecendo soluções personalizadas que fortalecem a cultura organizacional, aprimoram a experiência dos colaboradores e apoiam a tomada de decisões estratégicas.

Nossos principais serviços incluem:

Recrutamento e Seleção – Identificação e atração dos melhores talentos por meio de processos ágeis, assertivos e alinhados à cultura organizacional.
Pesquisa de Clima Organizacional – Diagnósticos que promovem ambientes de trabalho mais saudáveis, engajados e produtivos.
Avaliação de Desempenho – Estruturação de modelos de gestão por competências e performance para potencializar resultados.
Treinamento e Desenvolvimento – Programas voltados ao desenvolvimento de líderes, equipes e competências essenciais para o crescimento do negócio.
Auditoria de Benefícios – Análise e otimização dos processos relacionados à gestão de benefícios, garantindo conformidade, eficiência e redução de custos.
Saúde Mental Corporativa – Desenvolvimento de ações e programas voltados ao bem-estar emocional, à prevenção de riscos psicossociais e à construção de ambientes de trabalho mais humanos e sustentáveis.

Na PJC Recursos Humanos, não entregamos apenas serviços: construímos soluções que transformam pessoas, fortalecem organizações e geram resultados consistentes.

Nosso compromisso é ser um parceiro estratégico dos nossos clientes, promovendo inovação, excelência e uma gestão de pessoas alinhada aos desafios do mercado e às necessidades de cada negócio.

PJC Recursos Humanos — Conectando talentos, desenvolvendo pessoas e transformando organizações.